Spitzenbesetzung
13 staff
Größte gleichzeitige Besetzung nach Service, Check-in und Leitungsrollen.
Schätze Spitzenbesetzung, Serviceteam, Auf- und Abbauteam, Arbeitsstunden und Personalkosten für Events anhand von Gästen, Servicequoten und Puffer.
Gib Gästezahl, Servicedauer, Servicequote, Aufbau- und Abbauzeit, Check-in-Geschwindigkeit, Puffer und Personalkosten ein.
Spitzenbesetzung
13 staff
Größte gleichzeitige Besetzung nach Service, Check-in und Leitungsrollen.
Arbeitsstunden gesamt
86 h
Kombinierte Arbeitsstunden für Event, Aufbau und Abbau.
Geschätzte Personalkosten
2.124 €
Arbeitsstunden zu Stundenkosten plus Leitungszuschlag.
Die Spitzenbesetzung zeigt die größte gleichzeitige Teamgröße. Arbeitsstunden und Kosten helfen, Servicelevels vor Schichtplan oder Agenturangebot zu vergleichen.
Serviceteam
11 staff
Aufbauteam
7 staff
Gäste pro Person
13,8 guests/staff
Check-in-Personal
3 staff
Leitungszuschlag
60 €
Ein Event-Personalplaner schätzt, wie viele Menschen für eine Veranstaltung gebraucht werden, ohne sich nur auf Bauchgefühl zu verlassen. Personal beeinflusst Gästeerlebnis, Sicherheit, Warteschlangen, Aufbauqualität und Arbeitskosten. Zu wenig Personal erzeugt Stress und lange Wartezeiten. Zu viel Personal kann das Budget unnötig belasten. Dieser Rechner kombiniert Gästezahl, Servicequote, Check-in-Geschwindigkeit, Aufbau- und Abbauzeit, Puffer, Stundenkosten und Leitungszuschlag zu einer praktischen Team- und Kostenschätzung.
Das Tool eignet sich für Konferenzen, Empfänge, Pop-up-Events, Gemeindeveranstaltungen, Workshops, Catering und interne Firmenevents. Es ersetzt keinen detaillierten Produktionsplan, bietet aber einen strukturierten Startpunkt. Da alle Annahmen sichtbar sind, lassen sich Servicelevel, Kosten und Risiken leichter mit Location, Agentur, Freiwilligen oder Teamleitungen besprechen.
Gib die Gästezahl ein, für die du planen musst. Nutze eine realistische Planungszahl, nicht nur bestätigte Anmeldungen, wenn Laufkundschaft oder Begleitpersonen möglich sind. Ergänze Eventdauer, Aufbauzeit und Abbauzeit. Wähle eine Gäste-pro-Mitarbeiter-Quote passend zum Servicelevel. Ein Premiumempfang braucht meist weniger Gäste pro Person als ein lockeres Selbstbedienungsevent. Gib an, wie viele Gäste eine Person pro Stunde einchecken kann, und füge einen Puffer für Pausen, Ausfälle, komplexe Aufgaben oder unsichere Teilnahme hinzu.
Der Rechner teilt die erwarteten Gäste durch die Servicequote und rundet auf. Dann wird Pufferpersonal ergänzt. Check-in-Personal wird separat aus Gästezahl und Verarbeitungsgeschwindigkeit geschätzt. Der größere Wert aus Servicebedarf und Check-in-Bedarf wird zur Grundbesetzung. Teamleitungen werden addiert und ergeben die Spitzenbesetzung. Die Aufbaucrew wird als Hälfte der Spitzenbesetzung geschätzt. Arbeitsstunden kombinieren Eventstunden für die Spitzenbesetzung sowie Aufbau und Abbau für die Crew. Kosten entstehen aus Stundenkosten plus Leitungszuschlag.
Spitzenbesetzung ist die größte gleichzeitige Kopfzahl. Serviceteam zeigt die Gästebetreuung nach Puffer. Aufbaucrew schätzt, wie viele Menschen vor und nach der Gästephase verfügbar sein sollten. Gäste pro Person ist ein Realitätscheck: wirkt der Wert für den Eventstil zu hoch, senke die Quote oder erhöhe den Puffer. Geschätzte Personalkosten helfen, verschiedene Servicelevel zu vergleichen, bevor Schichten oder Angebote bestätigt werden.
Bei 180 Gästen, fünf Stunden Eventdauer, 22 Gästen pro Mitarbeiter, zwei Stunden Aufbau, einer Stunde Abbau und 15 Prozent Puffer kann der Rechner etwa ein Dutzend Personen in der Spitze vorschlagen, inklusive Leitung. Liegen die Stundenkosten bei 24 Euro und erhalten Leitungen einen Zuschlag, enthalten die Gesamtkosten sowohl Basisarbeit als auch Aufsicht. Ein höherer Puffer erhöht die Kosten, kann aber Warteschlangen verhindern, wenn viele Gäste gleichzeitig eintreffen.
Der tatsächliche Personalbedarf hängt von Raumlayout, Serviceart, gesetzlichen Anforderungen, Sicherheit, Barrierefreiheit, Speisen- und Getränkeaufwand, Erfahrung der Helfer, Tarifregeln, lokalem Arbeitsrecht und Notfallplanung ab. Dieser Rechner nutzt ein transparentes Planungsmodell, keinen fertigen Dienstplan. Verwende ihn für den ersten Entwurf und passe Rollen, Schichten und Verantwortlichkeiten mit den Menschen an, die Location und Ablauf genau kennen.